2019四级人力资源管理师基础模拟题13

>>人力资源管理师考试模拟题：2019四级人力资源管理师基础模拟题13

>>人力资源管理师考试精英通关课程

一、 单项选择题

1.《公民道德建设实施纲要》关于从业人员职业道德规范是( )

A 爱国守法、公平公正、团结友善、勤俭自强、敬业奉献

B 艰苦奋斗、诚实守信、团结协作、服务周到、遵纪守法

C 爱岗敬业、遵守法纪、明礼诚信、服务群众、奉献社会

D 爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会

2.社会主义职业道德的原则是( )

A 集体主义

B 爱国主义

C 为人民服务

D 遵守法纪

3.下列与职业道德行为特点不相符的是( )

A 与职业活动紧密相连

B 与内心世界息息相关

C 对他人和社会影响重大

D 与领导的影响有关

4.关于职业幸福基本要求应该处理好几个关系表述不正确的是( )

A 正确处理好国家利益和集体利益的关系

B 正确处理物质生活幸福与精神生活幸福的关系

C 正确处理好个人幸福与集体幸福之间的关系

D 正确处理好创造职业幸福和享受职业幸福的关系

5.下面不符合正确树立职业荣誉观的要求是( )

A 争取职业荣誉的动机要纯

B 获得职业荣誉的手段要正

C 社会主义市场经济就是竞争，因此对职业荣誉要竞争，要当仁不让

D 对待职业荣誉的态度要谦

6.关于办事公道不正确的表述是( )

A 坚持原则，实事求是

B 实行平均主义

C 不怕“权势”压力

D 不徇私情

7.关于下列遵纪守法正确的说法是( )

A 只讲道德品质即可不犯法

B 法律是强制性的，不需要列入职业道德规范来让从业者“自律”

C 遵纪守法与职业道德要求具有一致性

D 职业道德与法律没有关系

8.下列各条对节俭的价值表述不贴切的是( )

A 持家之本

B 降低企业成本的途径之一

C 可以开拓创新

D 有利于治国安邦

9.加强职业道德修养的途径不正确的表述是( )

A “慎独”

B 只需参加职业道德理论的学习和考试过关即可

C 学习先进人物的优秀品质

D 积极参加职业道德的社会实践

10.开拓创新是职业道德基本规范之一，下面表述不正确的是( )

A 要树立开拓创新的观念

B 学习开拓创新的方法和锻炼开拓创新的思维

C 创新就是超越时间和现实，前人没有做过的都可以去做

D 培养锻炼开拓创新的意志品质

二、多项选择题

1.职业道德修养的意义在于有利于提高个人的职业道德素质和(　　)

A 有利于社会主义政治文明建设

B 有利于发挥职业道德的社会功能

C 有利于行业的职业道德建设

D 有利于中华民族优良道德传统的弘扬

2.职业道德的特征主要有( )

A 自律性;他律性

B 职业性;普遍性

C 鲜明的行业性和多样性;相对的稳定性和继承性

D 很强的实践性

3.对于维护企业信誉来说，应该主要做到( )

A 提高产品质量

B 不断加大广告宣传

C 周到的售后服务

D 文明安全卫生地生产

4.以下关于社会主义的集体主义原则的正确表述是( )

A 当国家利益与局部的集体利益发生冲突时，局部集体利益要服从国家利益

B 当局部的集体利益和个人利益发生冲突时，个人利益要服从局部的集体利益

C 当国家利益、集体利益和个人利益发生冲突时，个人利益应当服从国家和集体利益

D 社会主义的集体主义明确了国家利益、集体利益、个人利益在根本上不是一致的

5.下面各项属于行业的特殊职业道德规范的是( )

A 救死扶伤

B 爱护车辆、准班正点、尊客爱货

C 秉公执法

D 有教无类

6.下面关于集体主义的论述正确的是( )

A 我们应该“大力提倡把国家和人民的利益放在首位而又充分尊重公民的合法权益的义利观

B 讲个人努力奋斗和个人利益就是个人主义、不讲集体主义

C 讲集体主义原则就是要正确处理国家利益、集体利益和个人利益的关系

D 要用集体主义的观点和集体主义的精神认识、处理职业人际关系

7.下列关于服务群众正确的表述是( )

A 从业者服务群众是指服务于广大人民群众，而不是服务的具体个人

B 服务群众要做到热情周到

C 服务群众要注重服务质量

D 国际服务质量标准“十分强调服务质量体系的建立和运作必须以顾客为中心”

8.诚实守信作为职业道德基本规范，下面表述正确的是( )

A 诚实守信就是要实事求是，敢于坚持真理

B 守信就是言必行、行必果、言行统一

C 诚实守信就是重承诺，信守诺言，宽以待人

D 诚实就是老板说干啥就干啥

9.下面爱岗敬业正确的说法是( )

A 爱岗与敬业本质上是统一的

B 爱岗敬业就是要热爱本职工作

C 爱岗敬业与从业者的岗位流动是矛盾的

D 爱岗敬业与社会主义市场经济提倡的人才流动、职业转换不矛盾

10.下列说法属于职业道德内心活动过程的是( )

A 职业道德的感觉、知觉、认识、情感

B 职业道德的意识、觉悟、意志、信念

C 职业道德的“自省”、“慎独”

以上就是小编今天整理的全部内容了，人力资源管理师的考试需要考生们多多关注小编的分享，这样才能够在考试中取得好成绩！如果还想了解更多人力资源管理师考试成绩查询的相关信息，请登录坦途网人力资源管理师考试频道。