2018年人力资源管理师考试二级模拟题15

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46、 目前的培训评估多倾向于考核( D )一方。

A.企业管理者

B.企业员工

C.受训员工

D.培训管理者

47、 培训项目实施的核心工作是( A )。

A.确定培训开发的内容

B.制定培训与开发制度

C.明确培训与开发方法

D.拟订培训与开发计划

48、 培训资源分析实际上也是( C )。

A.可比性分析

B.成本效益分析

C.可行性分析

D.客观性分析

49、 任职资格管理体系是确定( B )的基本依据之一。

A.企业培训开发制度

B.企业培训开发需求

C.企业培训开发内容

D.企业培训开发计划

50、 工作任务安排非常紧凑的员工不宜对其采用( D )进行培训需求调查。

A.问卷法

B.观察法

C.重要事件询问法

D.面谈法

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