2018年一级人力资源管理师考前模拟4

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16.劳动力市场的性质是(　 ).

A.劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件

B.劳动力与工资的交换行为是一种等价交换

C.劳动力市场的劳动交换决定了劳动力的市场价值

D.通过劳动力市场的交换，实现劳动要素与非劳动生产要素的最佳结合

E.消耗最低费用中劳动的交换体现

17.劳动力市场跑本质属主要表现在( ).

A.劳动力市场是在产权边界界定清晰的条件下的必然产物

B.劳动力市场是在社会主义市场经济中调节劳动力的配置的途径

C.劳动力市场是在变革中界走清晰的条件下的必然产物

D.劳动力市场是劳动交换的途径

E.劳动力通过劳动力市场的劳动交换，离开流通领域进人生产领域后，所开展的劳动过程是商品生产者的劳动过程

18.均衡分析分为局部均衡分析和一般均衡分析，它们两者之间的区别是( ).

A.揭示经济变量之间的关系

B.分析单个市场均衡的实现与变动

C.说明实现均衡的条件

D.研究任何一种特定商品的欲求关系

E.研究任何下种特定商品的供求和价格关系

19.劳动力市场均衡的意义是( ).

A.劳动力资源的分配

B.劳动力资源的最优分配

C.同质的劳动力获得同样的工资

D.充分就业的就业量不同

20.我国人口、资本存量与均衡工资率，包括( ).

A.人口对劳动力供给的

B.人口年龄结构组合的供给影响

C.人口城乡结构

D.资本存量对劳动力需求的影响

E.人口、资本存量与劳动力市场均衡

参考答案：

16.ABCD 17.ABE 18.BE 19.BC 20.ACDE

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