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2018年三级人力资源管理师考试模拟题30

2018年01月17日 12:02:53来源:人力资源管理师考试网
导读:快醒醒!起来看书啦!今天,坦途网人力资源管理师频道小编给大家带来的是【2018年人力资源管理师考试模拟题】,本文为助理人力资源师考试模拟题,考生可以在此检验一下自己的复习成果。

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11、在面试提问中,( B )是让应聘者对某一问题做出明确的答复。

A、清单式提问 B、封闭式提问

C、举例式提问 D、开放式提问

12、在情景模拟测试方法中,(D)是经多年实践不断充实完善,并被证明是一种很有效的管理人员测评方法。

A、决策模拟竞赛法 B、即席发言

C、无领导小组讨论法 D、公文筐测试

13、招聘总成本中的直接成本部分不包括( C )。

A、招募费用 B、选拔费用

C、内部提升费用 D、招聘人员差旅费

14、企业招聘大批的初级技术人员,最适合的招聘渠道是(A)

A、校园招聘 B、猎头公司

C、熟人推荐 D、档案筛选

15、在招聘评估中,录用比和应聘比在一定程度上反映录用人员的(C)

A、数量 B、成本

C、质量 D、规模

以上就是小编为大家整理的人力资源管理师考试的相关模拟练习题,赶紧行动起来做模拟试题吧,更多备考习题、政策动态等资讯请持续关注坦途网人力资源管理师考试频道

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