2017年湖北武汉事业单位招聘派遣制员工计划发布

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2017年8月武汉某国有单位招聘派遣制员工

一、招聘岗位及要求

岗位一：房屋维修管理

任职要求：

1、男性，30周岁以下，大专及以上学历;

2、具有一定的文字写作和管理协调能力;能熟练使用常用办公软件。

岗位职责：

1、承担单位房屋维修及非水电类公共设施建设、维修、改造、维保项目现场管理;

2、单位非水电类公共设施日常维修管理;

3、单位排污管网疏通清掏组织工作。

薪酬待遇：

月收入4200元，缴纳五险一金。

岗位二：热力站维修

任职要求：

1、男性，30周岁以下，大专及以上学历，有一年以上相关工作经验;

2、吃苦耐劳，能够接受经常加班。

岗位职责：

1、参与供冷暖系统建设、改造、维修、维保项目实施工作;

2.、参与日常暖通管网维护、抢修、维修工作;参与供冷供暖计量抄表工作。

薪酬待遇：

月收入3870元，缴纳五险一金。

二、用工形式

凡聘用人员一律实行派遣制用工方式。由武汉光谷人才市场有限公司与聘用者建立劳动关系，签订劳动合同，发放工资，并办理“五险一金”。

三、报名方式

1、报名时间：2017年8月28日-9月1日。

2、网上报名：应聘人员将本人简历、本人近期清晰生活照、身份证、学历证一并打包以附件形式发送至ggrc027@163.com (大小不超过5MB)，附件命名格式为：“应聘岗位+姓名”，如：房屋维修管理+张杰，请务必按照规定格式命名，不然简历不能被收取，请勿重复投递简历。

3、初审：工作人员将根据岗位任职要求对应聘者的简历进行初审，并电话通知初审通过人员进行面试(面试时间待定)。报名时所提交信息必须详实，不得弄虚作假。如发现弄虚作假，一经核实，取消资格。

4、咨询电话：027-67880504(请在工作日工作时间内拨打)

武汉光谷人才市场有限公司

2017年8月

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