2019地方公务员行测资料分析模拟题2
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1.各品种的葡萄中都存在着一种化学物质,这种物质能有效地减少人血液中的胆固醇。这种物质也存在于各类红酒和葡萄汁中,但白酒中不存在。红酒和葡萄汁都是用完整的葡萄做原料制作的;白酒除了用粮食做原料外,也用水果做原料,但和红酒不同,白酒在以水果做原料时,必须除去其表皮。
以上信息最能支持以下哪项结论( )
A.能有效地减少血液中胆固醇的化学物质,只存在于葡萄的表皮之中,而不存在于葡萄的其他部分中
B.经常喝白酒会增加血液中的胆固醇
C.食用葡萄本身比饮用由葡萄制作的红酒或葡萄汁更有利于减少血液中的胆固醇
D.用作制酒的葡萄的表皮都是红色的
2.抚仙湖虫是泥盆纪澄江动物群中的一种,属于真节肢动物中比较原始的类型,成虫长10厘米,有31个体节,外骨骼分为头、胸、腹三部分,它的背、腹分节数目不一致。泥盆纪直虾是现代昆虫的祖先,抚仙湖虫化石与直虾类化石类似。这间接表明了抚仙湖虫是昆虫的远祖。研究者还发现,抚仙湖虫的消化道充满泥沙,这表明它是食泥的动物。
以下除哪项外,均能支持上述论证( )
A.泥盆纪直虾的外骨骼分为头、胸、腹三部分
B.昆虫的远祖也有不是食泥的生物
C.凡是与泥盆纪直虾类似的生物都是昆虫的远祖
D.昆虫是由真节肢动物中比较原始的生物进化而来的
3.有学者在对比人类大脑和猩猩、猴子大脑时发现,大脑结构本质的变化是因为表面积增加、产生折叠造成的,而知识的广度则会影响大脑的表面积。当我们在接触大量碎片化信息的时候,实际上我们知识的广度是在增加的。所以他得出结论,碎片化信息不仅无害,反而可以让人的认知升级。
以下哪项如果为真,最能支持该学者的结论( )
A.当我们获取单调、枯燥的信息时,往往会用睡觉予以抗议
B.我们智慧的生成不是因为深度有多少提升,而是因为广度在提升
C.大脑可以有效地对碎片信息进行过滤和重构,从而使我们的认知得以提升
D.人眼在获取信息的过程中不但没有剔除和降低无效信息,甚至还故意增加
4.某教育专家认为:“男孩危机”是指男孩调皮捣蛋、胆小怕事、学习成绩不如女孩好等现象。近些年,这种现象已经成为儿童教育专家关注的一个重要问题。这位专家在列出一系列统计数据后,提出了“今日男孩为什么从小学、中学到大学全面落后于同年龄段的女孩”的疑问,这无疑加剧了无数男生家长的焦虑。该专家通过分析指出,恰恰是家庭和学校的不适当的教育方法导致了“男孩危机”现象。
以下哪项如果为真,最能对该专家的观点提出质疑( )
A.现代社会游戏泛滥,男孩天性比女孩更喜欢游戏,这耗去了他们大量的精力
B.家庭对独生子女的过度呵护,在很大程度上限制了男孩发散思维的拓展和冒险性格的养成
C.在家庭、学校教育中,女性充当了主要角色
D.现在的男孩比以前的男孩在女孩面前更喜欢表现出“绅士”的一面
5.某公司今年公开招聘时,平均每个职位的应聘人数比去年减少了10%。因此,该公司对求职者的吸引力有所降低。
以下最能削弱上述推论的是( )
A.今年全国应届毕业生的人数比去年减少了约一成
B.今年全国和各省公务员的报名人数都比往年有所增加
C.该公司今年招聘的部分职位应聘人数多于去年
D.该公司今年招聘的职位有五成都提高了用人标准
6.周末,某咨询公司举办了一场规模盛大的人力资源论坛,所有曾经与该公司合作过的人力资源工作者都出席了本次论坛。中业电气的甲出席了本次论坛,因此,中业电气曾经与该咨询公司合作过。
以下哪项最能有力地削弱上述论断( )
A.中业电气的甲作为资深的人力资源专家,曾经向该咨询公司提出了许多合理化建议
B.有许多未曾与其合作过的企业强烈要求参加本次规模盛大的论坛
C.为了扩大市场影响力,该咨询公司邀请了未与其合作过的人力资源工作者
D.中业电气的人力资源工作者曾经出席过该咨询公司举办的其他人力资源论坛
7.甲、乙、丙、丁四位球迷有一段对话。甲说:“Y球队能进入决赛。”乙说:“如果X球队能进入决赛,那么Y球队也能进入决赛。”丙说:“我看Y球队不能进入决赛,但X球队能进入决赛。”丁说:“X球队不能进入决赛。”
如果四人中只有一人是对的,那么可以推出( )
A.X和Y球队都能进入决赛
B.X球队不能进入决赛,Y球队能进入决赛
C.X球队能进入决赛,Y球队不能进入决赛
D.X和Y球队都不能进入决赛
8.某考生正在填报志愿,初步筛选出法律、管理、经济、金融、审计和会计6个专业,但是综合各方面因素,有如下的考虑:
(1)如果填报法律专业,那么就不填报管理专业,但要填报会计专业;
(2)只有不填报审计专业时,才填报金融或经济专业;
(3)如果不填报经济专业,那么也不填报会计专业;
(4)法律专业一直是他想读的专业,一定要填报。
由此可以推出该考生( )
A.填报了金融和经济专业
B.管理专业和经济专业都没填报
C.填报了法律专业,还填报了金融专业
D.填报了会计专业,但没填报审计专业
9.某公司总裁曾经说过:“当总裁批评我时,我不喜欢那感觉,因此,我不会批评我的继任者。”
以下哪项最可能是该总裁上述言论的假设( )
A.只有该总裁的继任者喜欢被批评的感觉,他才会批评继任者
B.当遇到该总裁的批评时,他的继任者和他的感觉不完全一致
C.如果该总裁喜欢被批评,那么前任总裁的批评也不例外
D.该总裁不喜欢批评他的继任者,但喜欢批评其他人
10.在刚刚召开的“两会”中,医疗改革成为“两会”代表和人民群众热议的焦点问题。有的代表认为,要想解决人民群众看病难问题必须完善对公立医院的改革;只有推进营利性与非营利性分开和推行爱民惠民措施才能完善对公立医院的改革。如果没有完善医疗机构分类管理制度就不能推进营利性与非营利性分开和推行爱民惠民措施。
根据以上表述,可得出的结论是( )
Ⅰ.解决人民群众看病难问题一定要有完善的医疗机构分类管理制度
Ⅱ.没有推行爱民惠民措施就不能解决人民群众看病难问题
Ⅲ.没有解决人民群众看病难问题一定是没有完善对公立医院的改革
A.Ⅰ、Ⅱ和Ⅲ B.Ⅰ和Ⅱ C.只有Ⅱ D.只有Ⅰ
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