2017年山东临沂综合保税区招聘公告

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临沂综合保税区公开招聘工作人员公告

根据工作需要，临沂综合保税区管委会现面向社会通过政府购买服务的方式委托临沂综保人力资源开发服务有限公司公开招聘工作人员，招聘工作将按照严格考察、平等竞争、择优录取的办法公开招聘。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及要求

岗位1：国际经济与贸易专业2名，全日制本科及以上学历，英语六级及以上。

岗位2：不限专业3名，全日制本科及以上学历。

岗位3：公安派出所协警2名，限男性，中专及以上学历。

以上岗位报考人员，年龄不超过30周岁(截止到2017年7月31日)，并取得C1车辆驾驶证。

二、招聘基本条件

1、政治立场坚定，品德良好，为人正派，有较强的亲和力，富有团队精神、服务意识和奉献精神。

2、工作能力强，积极进取，爱岗敬业，踏实肯干。

3、有一定的组织协调能力，有较强的文字表达能力、语言表达能力和较好的计算机操作能力。

4、遵纪守法，无违法乱纪行为。

5、身体健康。

三、招聘程序

1、报名

(1)报名时间：2017年7月24日至31日。

(2)报名地点：临沂综合保税区国际贸易服务中心大楼2楼政务大厅2号窗口(临沂市临工路100号)。

(3)报名要求：报名者本人携带以下材料报名：①身份证原件及复印件、毕业证原件及复印件、英语六级证书原件及复印件、驾驶证原件及复印件;②近期一寸同底免冠彩色照片3张;③《临沂综合保税区公开招聘工作人员报名表》1份(可登录临沂综合保税区管委会官方网站http://www.ftz.linyi.gov.cn下载)。

2、资格审查

对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡提供虚假信息、材料或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，立即取消录取资格。

3、笔试

笔试成绩100分，笔试内容为公共基础知识。

笔试时间和地点：在临沂综合保税区管委会官方网站另行通知。

笔试成绩公布后，根据招聘岗位和笔试成绩，由高分到低分按照1：3的比例依次确定进入面试资格人员。

4、面试

面试成绩100分，面试采取结构化方式进行。

面试时间地点：在临沂综合保税区管委会官方网站另行通知。

5、体检

按照笔试和面试成绩各占总成绩50%的比例确定拟录用人选，根据总成绩按招聘计划1:1的比例确定进入体检范围人员，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

四、聘用

体检合格的，按成绩由高到低确定拟聘用人员，试用期3个月。试用期满考核合格后，按照有关规定由临沂综保人力资源开发服务有限公司签订劳动合同，并缴纳五险一金。

招聘期间，报考人员要每日登录临沂综合保税区管委会官方网站(http://www.ftz.linyi.gov.cn)查询最新考试安排，并保持所留联系电话24小时通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

联系电话：8891969 8870759

临沂综保人力资源开发服务有限公司

2017年7月19日

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