人力资源管理师

人力资源管理师助理资源师模拟试题文章
北京上海天津重庆更多

2018年三级人力资源考试基础练习题4

2018年06月04日 14:43:55来源:人力资源管理师考试网
导读:要积极备考2018年人力资源管理师考试,小编的基础练习题目当然少不了。在考前的备考直接决定了你的考试成绩,直接决定了你能否顺利通过考试,三级人力资源考试基础练习题今天由小编分享给每位考生。

>>人力资源管理师考试模拟题:2018年三级人力资源考试基础练习题4

>>人力资源管理师精品课程

6.决策树的分析程序包括:

①剪枝决策;②计算期望值;③绘制树形图。排序正确的是()。

A.①②③   B.③②①   C.③①②   D.①③②

【参考答案】B

7.渠道的()就是产品在从生产者流向*终顾客的整个过程中所经过的中间层次或环节。

A.长度   B.宽度   C.层次数目   D.多重性

【参考答案】A

8.()是影响企业战略决策的首要外部条件。

A.经济环境   B.技术环境

C.政治法律环境   D.社会文化环境

【参考答案】C

9.单位为员工缴存的公积金,以下列支不正确的是()。

A.企业在成本中列支   B.机关在预算中列支

C.事业单位由财政部门核定收支后,在预算或者费用中列支   D.社团在利润中列支

【参考答案】D

10.以下关于劳动定员与劳动定额的说法错误的是()

A.二者的应用范围相同   B.二者的概念内涵相同

C.二者的计量单位不同   D.二者都是对人力消耗所规定的限额

【参考答案】A 

更多内容,请考生登录坦途网人力资源管理师考试频道获取精选人力资源师考试试题、考试辅导资料和考试资讯,为你一举拿下考试打下坚实基础!

温馨提示:因考试政策、内容不断变化与调整,坦途网提供的以上信息仅供参考,如有异议,请考生以权威部门公布的内容为准!

人力资源管理师培训课程免费试听

预约免费体验课

教育顾问会第一时间安排您的体验课!

课程预约立即提交
最新文章
电话咨询在线咨询资料领取